華控能源2025年度第一期新員工培訓
8月7日，華控能源2025年度第一期新員工培訓圓滿結束。本次培訓旨在幫助12位新入職員工快速了解公司文化、熟悉業務板塊、掌握規章制度，為公司發展注入新鮮血液與活力。本次培訓內容系統全面、形式豐富多樣，為新員工快速完成角色轉變、順利開啟職業新征程奠定了堅實基礎。
一、融入破冰，凝聚團隊：
培訓伊始的破冰小游戲迅——誰是臥底，通過橡膠和輪胎兩個詞語，加深員工對橡膠輪胎了解的同時迅速拉近了新員工間的距離，營造了開放、融洽的團隊氛圍，為后續的學習協作打下良好基礎。
二、夯實基礎，明晰規范：
人力行政管理板塊培訓介紹了公司發展歷程、企業文化、假勤制度及日常辦公流程，并設置現場答疑環節，切實解決新員工初入公司面臨的實際問題。財務報銷板塊則詳細講解了公司報銷政策與操作規范，提升新員工財務合規意識。
三、聚焦主業，深化認知：
培訓重點圍繞公司核心業務展開。橡膠輪胎行業動力配套業務、生物質能源熱電業務、光伏清潔能源業務三大板塊的專業講解，使新員工系統了解公司主營業務方向、技術優勢及市場前景，增強了對公司戰略的理解認同和未來發展的信心。
四、筑牢底線，安全為先：
安全教育作為重中之重，強化了新員工的安全責任意識和風險防范能力。隨后的管理制度考試與安全知識考試，有效檢驗了學習成果，確保規章制度與安全要求入腦入心。
五、寄語未來，揚帆起航：
培訓尾聲，公司總經理劉風華親臨現場并發表致辭。他對新員工的加入表示熱烈歡迎，勉勵大家盡快適應環境、持續學習成長，將個人職業規劃融入公司發展大局，在各自崗位上得到能力的提升、收入的增加。劉總強調公司目前所屬行業是朝陽行業，是符合國家戰略規劃的行業，公司的發展需要人才，期待大家在未來與公司共同成長、共創輝煌。
本次培訓組織井然、內容豐富，新員工普遍反映收獲頗豐。他們不僅迅速了解了公司、熟悉了崗位，更深刻體會到了公司的重視與關懷。大家一致表示，將以滿腔熱情和積極的態度投入工作，將所學知識轉化為實際生產力，為華控的蓬勃發展貢獻自己的青春力量！
（供稿：人力資源部）
（日期：2025年8月9日）