新世紀集團·山東新世紀不銹鋼有限公司、山東青拓世紀不銹鋼有限責任公司首屆“拓展訓練”圓滿完成！

        為加強公司員工隊伍建設，培養鍛煉團隊精神和協作意識，提高團隊凝聚力和核心戰斗力，山東新世紀不銹鋼有限公司、山東青拓世紀不銹鋼有限責任公司于2022年12月11日組織全體員工前往傅山拓展基地參加戶外拓展培訓活動。

       活動正式開始，各位員工組建了屬于自己的團隊，選隊長、起隊名、喊口號、唱隊歌、畫隊徽，并以不同的姿態展示給大家。

       共分為六個小組分別參與了“行為訓練”、“高空斷橋”、“決戰沙場”、“超音速”、“挑戰150”等培訓項目，一個個精心設計的拓展項目激發了大家濃厚的參與興趣與熱情。

所有隊員都整裝待發，沿著扶梯爬上斷橋，從斷橋的一側跳到另一側然后再跳回，并回到地面?？此撇豢赡芡瓿傻娜蝿眨课魂爢T都突破了自己的心里障礙，勇敢的邁出了第一步。

我們根據游戲需要發揮自己扮演的角色，扮演什么角色，就必須做什么，做好工作。一個軍隊有將軍也有士兵，一個團隊也是如此。 團隊需要確保各方的責任清楚，分工明確，資源共享，無障礙才能使團隊更出色。

       超音速游戲，從初遇期、磨合期、瓶頸期、高效期、運氣機遇五個方面解讀我們在工作中遇到的各種時期，即是智慧的考驗，也是團隊分工，溝通協作、默契配合的展現。

不計較得失，團隊里每個人積極有效的溝通、快速準確的反應、高效有序的執行，盡管過程中遇到種種困難，需要反復的復盤、重啟游戲，但成員間沒有相互埋怨，而是積極的調整策略，這些都是每個團隊真正做到“挑戰成功”的關鍵。

▲山東新世紀不銹鋼有限公司團隊

▲山東青拓世紀不銹鋼有限責任公司團隊

在交叉進行的拓展體驗過程中，團隊成員們在共同的配合下，攻克了一個個曾經認為不可能完成的項目，每個項目結束后大家共同分享了成功的喜悅和挑戰的激情，充分地體會到了團隊信任、有效溝通、換位思考、合理組織、領導力、執行力和團隊協作等和工作息息相關的管理意識。

    本次拓展訓練利用室內和戶外相結合的訓練方式，參加訓練的員工克服種種困難、克服個人恐懼感和心理障礙，憑借團隊的力量，挖掘自身的潛能，出色的完成各項訓練任務，真正實現了認識自我、挑戰自我、超越自我的目標。

     拓展訓練結束后，小伙伴們一致認為，此次拓展訓練十分有意義，不僅展示了新世紀不銹鋼集團員工團結協作、積極向上的精神風貌，加強了溝通和理解，培養了協作和創新意識，同時增強了員工的自信心，提高了團隊凝聚力。